Vad du bör veta inför ett nytt semesterår
Den 1 april börjar ett nytt semesterår. Malin Sebelius på Visma Enterprise delar med sig av sin kunskap om lagen och avtalen som reglerar din rätt till tid på badstranden.
Den 1 april börjar ett nytt semesterår. Malin Sebelius på Visma Enterprise delar med sig av sin kunskap om lagen och avtalen som reglerar din rätt till tid på badstranden.
OFFENTLIG SEKTOR Vd Sofia Gerstenfeld om förvärvet som adderat en av marknadens kraftfullaste lösningar för schemaläggning och bemanning till Visma Enterprise utbud.
– Det finns en stor potential i artificiell intelligens, säger Thor Arge Helge, Development Manager. Läs mer om Visma Enterprise arbete med att ta fram morgondagens teknik.
Idag – den 17 mars – uppmärksammar vi kollektivavtalens dag! Och det finns anledning att fira. Utan kollektivavtalen hade många av oss bland annat haft lägre lön, kortare semester och sämre pensionsvillkor.
Snart dags för lönerevision! Ta hjälp av dina digitala verktyg, så sparar du resurser och slipper dubbelarbete.
Annika Lantz Friedrich, professor i psykologi vid Stockholms universitet, berättar om vad som får oss att trivas på jobbet.
Det finns många metoder för minskad stress. En av de mer effektiva är att du begränsar ditt fokus och lämnar över ansvaret för annat på dem som gör det bäst.
December innebär en topp i Service Centrets ärendehantering. Ronnie Wilhelmsson har lång erfarenhet av Agda PS och en lista på allt vad löneexperten ska tänka på, förutom julklappar och mentala förberedelser inför släktkalasen.
Flera oberoende studier visar att inget håller din hjärna så ung som när du utmanar dig själv med att lära nytt. Läs om vad som håller sinnet ungt och ger engagemang på arbetet.
Tränar du två gånger i veckan och tänker att du därmed kompenserar för timmarna framför skärmen? Då är det dags att tänka om! Studier visar nu att stillasittande arbete är ett lika allvarligt hot mot hälsan som cigarettrökning.
Att attrahera rätt talanger är a och o för dagens kunskapsintensiva verksamheter. Employer branding ger dig en strategi som stärker din organisations varumärke på arbetsmarknaden.
Från och med 1 januari 2017 träder nya regler om regler om lönekartläggning och aktiva åtgärder i kraft.
Är lönehanteringen i er verksamhet i behov av en översyn? Det är inte ovanligt att olika affärsområden inom ett och samma företag har egen lönehantering. Eller att företaget har en tids- och arbetskrävande manuell hantering av lönearbetet där pappersunderlag skickas fram och tillbaka mellan avdelningar och ibland flera gånger då underlagen inte är korrekt ifyllda. Var finns kompetensen? Sitter mycket av rutinerna och know-how hos en person? Vad händer om den personen blir sjuk eller säger upp sig?
Rätt skatteavdrag för sommarjobbare. Det finns särskilda regler för studerande och skolungdomar med sommar- och extrajobb.
Nu när semestrarna närmar sig så kommer nog ett flertal frågor gällande just semestern att dyka upp för både arbetstagare och arbetsgivare. Nedan har vi listat några av de vanligaste frågorna som vi får.
Personalstatistik ställer höga krav på bra rapportering. Läs om vad ett bra Business Intelligence-verktyg på Lön- och HR-avdelningen måste klara av.
Sjuklönekostnaden har ofta pekats ut som ett hinder för företag att växa. För att mildra konsekvenserna av detta och för att arbetsgivare ska våga anställa mer har riksdagen beslutat att reducera sjuklönekostnaden. De nya reglerna är:
För fyra år sedan startade arbetet med ett system för auktorisation av lönekonsulter. Nyligen auktoriserades första kullen och Visma kan stolt presentera 33 nya experter.